El sábado por la noche, el debate en mis redes sociales se centró principalmente en hablar del despido de Scott Parker, que aparentemente es fundamental para la supervivencia del Burnley en la Premier League. Si un nuevo entrenador tendría más posibilidades que Parker de mantener a los Clarets en la Premier League depende de una pregunta fundamental: ¿quién es exactamente el culpable del mal momento del Burnley?
¿Se trata de tácticas ingenuas o de una plantilla deficiente? Porque si es esto último y la plantilla simplemente no tiene la calidad para competir a este nivel, la culpa es de la directiva, no del entrenador.
Pero quizás nadie tenga la culpa. Quizás el Burnley Football Club nunca disponga de los recursos financieros necesarios para sobrevivir en la Premier League moderna.
La «curita de despedir al entrenador» se ha utilizado como un elemento básico de la estrategia de la Premier League desde que tengo memoria, y este año ya hemos visto al West Ham y al Nottingham Forest arriesgarse con un nuevo entrenador.
El consenso general parece ser que Nuno Espirito Santo y Sean Dyche serán más que capaces de sacar a ambos equipos del fondo de la tabla. Pero la diferencia sigue siendo ajustada, con los Clarets a solo uno o dos puntos de ambos y habiéndose enfrentado ya a todos los equipos más complicados hasta la fecha, salvo uno.
Si la directiva del Burnley está considerando un nuevo entrenador, ¿cuándo lo hará? ¿Analizará lo que llegue en el mercado de fichajes de enero y le dará tiempo a Parker para que luche? ¿O le dará lo que tenga al nuevo entrenador?
Después de ver esta junta directiva mostrar una lealtad (fuera de lugar, en mi opinión) hacia Vincent Kompany mientras trabajaba en su carrera y no en su trabajo, me sorprendería que ALK siquiera esté pensando en un cambio de gerente.
Pero esto es la Premier League. Y le hace cosas raras a la gente…
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¿Qué opinas? ¿La culpa es de Parker?
¿O está haciendo lo mejor que puede con los recursos a su disposición?